為抓好員工隊伍建設，增強團隊的凝聚力和執(zhí)行力，樹立相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識，形成積極向上的組織氛圍。河北鎂神化工科技集團有限公司組織全體工作人員開展了臨城岐山湖為期2天的拓展活動。

  拓展項目設計了破冰團體熱身、攀巖、天梯、高空抓杠、空中斷橋、極速60秒、挑戰(zhàn)NO.1等活動。在項目中，大家始終以飽滿的熱情、認真的態(tài)度積極參與，每個活動都從不同的層面鍛煉著我們，兩天來，隊友們也一直在按照游戲規(guī)則約束著自己，團結、緊張、嚴肅，訓練場上不是爆發(fā)出開心的笑聲。為了團隊的榮譽，大家獻計獻策、集思廣益、不畏拼搏、勇于創(chuàng)新。

  此次拓展，受益匪淺。對于員工來說，啟發(fā)了相像力與創(chuàng)造力，提高了執(zhí)行力；重新認識了團隊的作用，改善了人際關系，增進了對集體的參與意識與責任心，也更加理解了團隊合作的重要性。有一句話是這么說的，“一滴水只有放進大海中才不會干涸”，同樣，每個人都有每個人的長處，一個人只有把自己全部投入到一個團隊中去，才能發(fā)揮最大的潛能。

  優(yōu)秀的團隊能取得成功，不僅具備協(xié)作、奉獻、拼搏等基本的團隊精神外，還必須具備以下幾點：

  一是要有一個強有力的核心。核心是團隊的領路人，既要關于組織號召大家積極參與，各抒己見，又要善于集中智慧果斷決策，先民主后集中。否則討論的時間過長，行動的時間就會受到影響。

  二是要有合理的工作分工。一個團隊如何能盡快達到目標、完成任務，當然分工明確，眾人拾柴火焰高，要發(fā)揮每個人的不同特點，揚長避短。

  三是團隊要有執(zhí)行力。團隊制定的方針政策，要不折不扣的完成。因為每個項目討論的時間都是有限的，即使團隊制定的方針政策再怎么不符自己的想法，也必須要按規(guī)定執(zhí)行，不能因為個人而影響團隊。

  通過這次的訓練，使參與者更深入的探索自我、認識自我、突破自我、挖掘自我潛能，學習如何面對恐懼和困難，培養(yǎng)團隊合作精神的目的。更好的增強了團隊活力、創(chuàng)造性和凝聚力，對于提升團隊生產力，提高團隊績效，鞏固客戶關系，從而提高公司整體凝聚力，激發(fā)員工的工作激情，提升企業(yè)的整體競爭力。