走進鎂神讓你感受最深的就是公司的企業文化，在辦公室，在會議室，在食堂，在商學院到處都能看到我們的企業愿景，企業精神和核心價值觀，鎂神人不但這樣說，也是這樣做的，每次晨練和午練.每次開會培訓都要宣誓.唱美神之歌和朗誦企業愿景精神及價值觀。

   我們都經歷過貧窮，只要我們選擇不再貧窮，我們就能走出貧窮，因為我們選擇了鎂神公司，我們有共同的愿景，那就是：創建百年鎂神平臺，讓客戶.員工.股東共同發展.共同快樂.共同富裕。選擇了美神公司就是選擇了我們自己的事業，我們是在工作而不是做工，工作就是我們的事業，才華在工作中閃光。通過工作實現我們物質需求的同時提升了我們的工作能力，也實現了自己的人生價值。

    如果說有一種素質幾乎為所有的成功企業所擁有的話，那就是頑強精神。所謂頑強，并不是達到愚蠢地步的頑固，它是一種下決心要取得結果的精神。我們鎂神公司就具備這種“拼搏.堅韌.愈挫愈勇”的頑強精神，在美神公司的每個部門你都會感受到美神員工身上這種拼搏堅韌愈挫愈勇的性格。

    牛根生說：有德有才破格重用，有德無才培養使用，有才無德限制錄用，無德無才堅決不用。牛根生的用人觀和我們公司孫文總裁的用人觀完全相同。鎂神公司要求員工：首先是做人，其次是做事。孫總給鎂神員工制定了做人的核心標準，也就是我們的核心價值觀：快.誠實.勤勞.溝通.狂學.有愛心.不走捷徑。讓我感受最深的是鎂神的學習氛圍，在辦公室，在商學院的書柜里到處可以見到各種有助于員工提高的學習書籍。每次開會培訓孫文總裁都會強調學習的重要性，時刻提醒和督促員工通過學習來提升自己的知識和能力，培訓學習和訓練是給員工最大的福利和最好的禮物。蒙牛董事長創業的8年間，最注重的也是培訓和訓練。可見培訓學習是一個企業成功的重要因素，我們孫總正在打造一支無堅不摧的學習型團隊，為實現我們的共同愿景打下堅實的基礎。

    親愛的朋友們，請你盡快加人和融入的我們這個團隊中來吧，你一旦加入，你就會發現自己周圍都是一些滿懷信心志存高遠的人，在這樣的氛圍中你會樹立正確的心態并能夠做正確的事情，在這個學習型的團隊中，你會通過努力實現我們的共同愿景。